4 kysymystä kirjasta
Minna Koskelo: Tehtävänä tulevaisuus – Tulevaisuusmuotoilu päätöksenteossa (Alma Talent, 2021).
Vinkkejä työelämään
-
-
Teknologia on ratkaisu ilmastoasioihin
EU on sitoutunut näyttämään maailmalle esimerkkiä ilmastoasioissa. Se ohjaa lainsäädännöllä voimakkaasti alueen maita ja yrityksiä vihreämpään suuntaan. Tavoitteet ovat kovat, mutta emme ole niiden edessä avuttomia.
-
Pääkirjoitus: Ilmastonmuutosta voi hillitä myös työpaikoilla
Matkustanko työasioissa Helsingistä Vaasaan lentokoneella vai junalla? Ilmastonmuutoksen hillitseminen ei yksilötasolla aina ole vaikeaa. Monesti riittää, kun miettii jokaisen työtehtävän ja arkisen askareen kohdalla, voisiko tämän tehdä toisin. Usein voi. Ja usein vaihtoehtoinen tapa toimia voi olla samalla pieni ilmastoteko. Samaa periaatetta oman käyttäytymisen muutoksissa voi soveltaa mainiosti myös vesistöjen suojeluun. Laivan kannelta tai veneestä
-
Me ollaan Tiktok-sossut!
Lastensuojelussa työskentelevät Maija Haapala ja Camilla Jokela menivät sinne, missä heidän asiakkaansakin ovat – Tiktokkiin. Omalla ajalla työpäivän jälkeen tehty työ kasvattaa tekijöidensä ammatillista osaamista ja antaa helposti lähestyttävät kasvot lastensuojelutyölle.
-
Kyberturvallisuus – näin minimoit kyberriskit
Kyberturvallisuus kunnossa? Pohjoissavolaisella maatilalla kauhistuttiin, kun posti toi tuhannen euron puhelinlaskun. Kävi ilmi, että hakkerit olivat rohkaisseet lypsyrobottia soittamaan aikuisviihdelinjoille.
-
Tietojohtamisen professori Aino Kianto: ”Yrityksen tietopääomaa on uudistettava jatkuvasti”
Uudistumiskyky on yksi organisaation kilpailukyvyn tärkeimmistä avaintekijöistä. Tänä päivänä kyky kehittyä muuttuvan toimintaympäristön mukana on tärkeämpää kuin koskaan.
-
Psykologi Ville Ojanen: ”Jaksaakseen työelämän jatkuvassa muutoksessa, on tunnettava itsensä paremmin.”
Työelämän pysyväksi vakiintunut käymistila haastaa jokaisen. Psykologi Ville Ojanen korostaa, että pärjääminen vaatii uudenlaista osaamista ja henkistä kapasiteettia, paineensietoa, itsensä johtamiskykyä sekä muita tunnetaitoja.
-
Puhu paljon ja ota aktiivisesti kontaktia työkavereihin – viisi vinkkiä toimivaan etäviestintään
Etätyössä tarvitaan uudenlaista sosiaalista älykkyyttä, kun tunnetilatkin pitäisi aistia verkon kautta. Työyhteisössä jokainen on vastuussa viestinnän tehosta ja kommunikoinnin sujuvuudesta.
-
Huuhkajien päävalmentaja Markku Kanerva työskenteli opettajana ennen valmennusuraansa
Huuhkajien päävalmentaja valmistelee joukkuetta historialliseen koitokseen. Markku Kanerva kantaa mukanaan valmennusfilosofiaa, joka on seurannut läpi uran. Hän haluaa luoda joukkueeseen positiivisen ja kehitystä edistävän ilmapiirin – vaikeuksienkin keskellä.
-
Digitalisaatio muuttaa sote-alaa, HyMy-kylässä opiskelijat oppivat työelämätaitoja
Digitalisaation ansiosta ihmisen rooli työpaikalla muuttuu. Tärkeitä metataitoja opiskellaan innovatiivisissa oppimisympäristöissä, kuten Metropolia ammattikorkeakoulun HyMy-kylässä.
-
Kun terveys esti jatkamisen nykyisessä työssä, työn ilo löytyi korvaavan työn kautta
Jos omaa työtään ei pysty tekemään terveydellisistä syistä, sairauslomalle on vaihtoehto. Työnantajan kanssa kannattaa neuvotella korvaavasta työstä tai uudelleensijoittamisesta. Jos terveys sallii eikä toipuminen vaarannu, moni tekee mieluimmin töitä kuin jää kotiin sairastamaan. Samalla työntekijät oppivat uutta ja saavat mielekästä tekemistä. Porin kaupungilla on saatu hyviä tuloksia.
-
Resilientti organisaatio rakentuu yhteispelillä – kolme käytännön vinkkiä muutokseen
Työssä vaaditaan joustavuutta, soveltamista ja ennakointia eli resilienssiä. Ominaisuudet ovat tärkeitä, sillä käytännössä asiat harvoin menevät juuri niin kuin on suunniteltu.