Käytämme evästeitä tarjotaksemme paremman käyttökokemuksen ja henkilökohtaista palvelua. Suostumalla evästeiden käyttöön voimme kehittää entistä parempaa palvelua ja tarjota sinulle kiinnostavaa sisältöä. Sinulla on hallinta evästeasetuksistasi, ja voit muuttaa niitä milloin tahansa. Lue lisää evästeistämme.
Mielenterveyden ongelmat ovat vaivanneet työpaikoilla kautta aikojen, mutta monesti ne jäivät hoitamatta. Kalle Päätalo kirjoitti omaelämäkerrallisessa Iijoki-sarjassaan sekä omista että isänsä henkisistä vaikeuksista. Päätalon romaanit katsoivatkin syvälle suomalaismiehen mieleen.
Suomen teollistuessa 1800-luvulla tuhannet ihmiset päätyivät tehtaille töihin. He eivät olleet käyneet minkäänlaista koulua − aluksi kansakouluunkin pääsivät vain harvat. Teknillinen koulutus aloitettiin työnjohtajista. Miten tavallinen työläinen oppi tehdastyöt?
Tehtaiden ja kaupunkien taloudelliset intressit ajoivat pitkään ohi ympäristön saastumisesta johtuvista haitoista. Tehtaat loivat työpaikkoja ja vaurautta, joten niiden aiheuttamat ongelmat nähtiin kehityksen väistämättömänä hintana.
Tämä vuonna tulee kuluneeksi 50 vuotta siitä, kun homoseksuaalisten tekojen rangaistavuus poistettiin Suomen rikoslaista. Asenteet seksuaali- ja sukupuolivähemmistöjä kohtaan muuttuivat kuitenkin hitaammin kuin lainsäädäntö.
Talousmiehet uskoivat toistasataa vuotta sitten kotiteollisuuteen, mutta käsityö ei lopulta lyönyt leiville.
Työolobarometri 2020 kertoo, että koronaviruspandemian seurauksena kokemus työelämästä on muuttunut monin tavoin.
Kun työntekijä vapautetaan hoitamaan hommansa hyvin, seurauksena on hyvinvoiva, innovatiivinen ja oma-aloitteinen tekijäjoukko. Tämä on ainakin se suuri lupaus, jolla itseohjautuvuutta tällä hetkellä työelämään tuodaan.
Jatkuva kiire vaanii johtajan selän takana ja sosiaalinen dilemma painaa. Keskitynkö operatiiviseen tulosjohtamiseen, vai panostanko työntekijöiden työhyvinvoinnin parantamiseen?
Toinen puurtaa mieluusti yksin ja hiljaisuudessa toisen rakastaessa ryhmätöitä ja ajatusten vaihtoa. Erilaisuus on rikkaus, sillä työhyvinvointi ja tehokkuus nousee, kun erilaiset ihmistyypit täydentävät toisiaan.
Uni on ihmisen tärkein energian lähde ja yhtä kuin jaksaminen, sillä yli 90 prosenttia palautumisesta tapahtuu nukkuessa. Maailman helpoin keino parantaa jaksamistaan onkin panostaa uneen.
Metsän ja luonnon kokeminen rauhoittaa mieltä ja auttaa unohtamaan työn ja arjen huolet. Kokemukselle on saatu myös tieteellistä näyttöä. Jos metsään ja luontoon on vaikea päästä, samoja rentouttavia vaikutuksia voi kokea myös virtuaalisesti.
Koulujen työturvallisuuden vahvistamiseksi on luotu malli, jolla puuttua uhkailuihin, tappeluihin ja vakavimpiinkin vaaroihin ennen uhkaa, itse tilanteessa ja sen jälkeen. Mallia sovelletaan esimerkillisesti helsinkiläisessä Solakallion erityiskoulussa, jossa turvallisuus on hallussa ennakoinnista jälkihoitoon.
