4 kysymystä kirjasta
Ulrika Björkstam: Kehitä resilienssiä - Opas muutoskykysi vahvistamiseen (Tuuma, 2025)
”Rakennamme Alajärvellä sähköasemaa Fingridin tilauksesta. Tällaisella työmaalla isot jännitteet ovat läsnä, joten tarkka perehdytys on täysin välttämätön osa työturvallisuutta ja toimenkuvaani.
Tarkistan aina etukäteen työhön tulevalta asentajalta, että hänellä on käytynä kantaverkkoyhtiö Fingridin verkkokoulun vaaditut moduulit, kuten turvallisuussäännöt, turvalliset työtavat ja turvallisuus sähköasemilla.
Työmaalla käymme aluksi läpi työmaa-alueen paikallisperehdytyksen.
Lisäksi työntekijällä pitää olla Työturvallisuus-, sähkötyöturvallisuus- ja ensiapukortit. Ilman niitä ei edes pääse työmaalle.
Työmaalla käymme aluksi läpi työmaa-alueen paikallisperehdytyksen: missä on jännitteitä, millaisia henkilösuojausohjeita noudatetaan sekä missä ovat jäteastiat, vessat, sammutuskalusto ja ensiaputarvikkeet. Vasta sen jälkeen siirrymme työmaalle.
Tarkistamme myös asentajan omat työkalut ja koneet sekä mahdollisesti täydennämme niitä. Sitten käymme läpi varsinaisen työtehtävän paikan päällä kuvien kanssa.
Tällaisella työmaalla kommunikaatio on todella tärkeää.
Vaikka työntekijä olisi sähköalan ammattilainen, mutta kokemus sähköasematöistä puuttuu, hänet laitetaan aina kokeneemman asentajan rinnalle ja kauemmas jännitteistä, että hän pääsee rauhassa sisäistämään asioita ja keskustelemaan työstä. Kannustan tulokasta kysymään neuvoja pienimmistäkin asioista. Tällaisella työmaalla kommunikaatio on todella tärkeää.
Töiden alettua tarkistan vanhemmalta asentajalta, että miten tulokas on oppinut ja sopeutunut, ja itsekin seuraan henkilön työskentelyä. Tauoilla kyselen, että miten sujuu ja miltä tällainen työ tuntuu.
Innostuminen kertoo minulle, että perehtyminen on onnistunut.
Työntekijän oman asenteen merkitys on tärkeää, eli se, että sisäistää työskentelevänsä hengenvaarallisten jännitteiden kanssa. Turvamääräyksistä on pidettävä kiinni, eikä uhkarohkeus kuulu sähköasematyöhön lainkaan.
Asentajan utelias ja aktiivinen asenne on tärkeä osa oppimista. Innostuminen kertoo minulle, että perehtyminen on onnistunut.”
Lue lisää onnistuneesta perehdytyksestä:
Olet meille lämpimästi tervetullut
Walesilainen etäperehdytyksessä Vantaalla
Kahdessa päivässä muuttomieheksi
Lisää luettava
-
-
Safety is built together – also in shared workplaces
Shared workplaces are becoming the norm in working life today – in addition to industry, they are common in office work and retail, for example. Having several employers under the same roof creates new cooperation, but also new kinds of challenges. One of the challenges is occupational safety. But it is not just a challenge
-
![]()
Säkerhet byggs tillsammans – även på gemensamma arbetsplatser
Gemensamma arbetsplatser är idag mer regel än undantag – inte bara inom industrin, utan även inom exempelvis kontor och handel. När flera olika arbetsgivare arbetar under samma tak uppstår förutom samarbete även nya utmaningar. En sådan är arbetssäkerhet. Men det är inte bara en utmaning – det är också en möjlighet att göra saker bättre
-
