Käytämme evästeitä tarjotaksemme paremman käyttökokemuksen ja henkilökohtaista palvelua. Suostumalla evästeiden käyttöön voimme kehittää entistä parempaa palvelua ja tarjota sinulle kiinnostavaa sisältöä. Sinulla on hallinta evästeasetuksistasi, ja voit muuttaa niitä milloin tahansa. Lue lisää evästeistämme.
Nämä evästeet ovat välttämättömiä, jotta verkkosivumme toimisi oikein, esimerkiksi suojaustoiminnot tai evästeiden suostumusasetukset.
Mieltymysevästeiden avulla sivusto tallentaa tietoja, jotka muuttavat sivuston käyttäytymistä ja ulkonäköä, kuten kielivalintoja tai käyttäjän sijainteja.
Parantaaksemme verkkosivuamme keräämme nimettömästi tietoja tilastollisiin ja analyyttisiin tarkoituksiin. Näiden evästeiden avulla voimme esimerkiksi seurata verkkosivumme tiettyjen sivujen käyntien määrää tai kestoa, mikä auttaa meitä optimoimaan käyttäjäkokemusta.
Nämä evästeet auttavat meitä mittaamaan ja optimoimaan markkinointitoimiamme.
Kun puhumme nuorista työelämässä, usein pohdimme nuoremman sukupolven arvoja ja suhtautumista työelämään. Työelämäpuheella on suuri vaikutus siihen, millaisin odotuksin nuoret työuransa aloittavat. Saamme kuulla eri kanavista huolestuttavaa puhetta nuorista työelämässä. Haluamme tässä lehdessä tuoda toisenlaisen näkökulman aiheeseen.
Enemmistöllä nuorista menee töissä mukavasti. Tässä Telma-lehdessä nuoret kertovat itse, miten he ovat löytäneet oman polkunsa työelämässä. Hyviä kokemuksia on tärkeää tuoda esille.
Nuoret ovat entistä useammin huolissaan jaksamisestaan ja oman paikkansa löytämisestä työelämässä jo ennen työuransa alkua. Miten voisimme tuoda esille enemmän onnistumisia ja auttaa nuoria kiinnittymään työelämään?
Hyvä ja selkeä johtaminen, työelämän pelisäännöt, ohjeet ja rakenteet luovat turvallisuutta.
Siinä missä ennen työelämä avautui nuorille jopa liian varhain, kuten Näin ennen -palstalla kerrotaan, osalla on nykyisin haasteita työelämään siirtymisessä. Tähän voimme kaikki vaikuttaa.
Hyvä ja selkeä johtaminen, työelämän pelisäännöt, ohjeet ja rakenteet luovat turvallisuutta. Näin ollen osa nuorten positiivista kiinnittymistä työelämään on sen varmistaminen, että työelämätaidot kehittyvät työuran alusta asti. Varmistetaan työpaikoilla yhdessä, että nuoret saavat hyvän ja riittävän perehdytyksen työtehtäviinsä sekä työelämässä menestymisen kannalta keskeiset työelämätaidot.
Voimme vaikuttaa siihen, että työelämä on hyvää koko työuran ensimmäisestä työpaikasta lähtien.
Vaikka sukupolvien eroja korostetaan toisinaan liikaakin, ihmisten yhteiset perustarpeet kuten yhteisöllisyyden tarve eivät ole hävinneet. Tässä lehdessä kerrotaan, kuinka yhteisöllisyyden tarvetta on pyritty ratkaisemaan kännykkäsovelluksen avulla, mutta ihmisten odotukset yhteisöllisyydestä vaihtelevat merkittävästi. Yhdelle kännykkäsovellus täyttää tämän tarpeen, kun taas toiselle yhteisöllisyyden tunne ei toteudu ilman arkisia kohtaamisia. Yhdessä tekeminen kehittää ja työkavereilta oppii. Nuoret tuovat työelämään uusia ideoita, joita on syytä kuulla.
Me kaikki olemme vastuussa siitä, että tuomme esille mahdollisuuksia sekä muistamme opastaa ja kannustaa nuoria työelämän alkumetreillä. Voimme vaikuttaa siihen, että työelämä on hyvää koko työuran ensimmäisestä työpaikasta lähtien.
Toivotan hyviä lukuhetkiä kaikille ikään katsomatta!
Syyskuussa 2024 Lyonissa järjestetyissä ammattitaidon MM-kisoissa kaksi suomalaista, Mikko Motin ja Toivo Särkkinen, teki historiaa eri kilpailulajeissa. Neljän päivän intensiivisten tehtävien jälkeen Särkkinen nappasi hopeaa laboratoriotekniikassa, ja Motin saavutti LVI-alan kilpailussa yhdeksännen sijan sekä erityistunnustuksen. Kisat eivät olleet vain kilpailu muita vastaan, vaan myös itseään vastaan – ja samalla elämänmakuinen kokemus maailman huippujen joukossa.
Koronapandemia iski odottamatta ja kovaa, ja sen vaikutukset tuntuivat ympäri maailman. Taistelussa koronaa vastaan Suomi valitsi eristystaktiikan; muun muassa maakuntien rajojen, ravintoloiden ja elokuvateattereiden sulkeminen sekä etätyömoodiin siirtyminen olivat keinoja iskeä virusta vastaan ja pysäyttää sen eteneminen. Etätyö-ilmiö ei kosketa vain niitä yksilöitä, jotka pitävät mallia itselleen sopivana. Oliko sulku ja siitä seurannut kertarysäyksellä muuttunut
Aktiivinen ja rohkea koululainen, jolla oli vaikeuksia keskittyä, kasvoi intohimoiseksi erityisopettajaksi. Tie lukemisen haasteista yliopistomaailmaan ei ollut helppo, mutta periksiantamattomuus ja oppilaiden tukeminen ovat johdattaneet Oskari Siitarin uudelle uralle – matkalle kohti tohtorintutkintoa.
Vaikka tekoälystä puhutaan vallankumouksellisena teknologiana, Anna Savonen muistuttaa sen käyttöön liittyvistä eettisistä kysymyksistä. Erityisesti tietoturva ja luotettavuus vaativat käyttäjältä tarkkaa harkintaa.”
