Ikkunoiden ja ovien valmistaja Alavus Ikkunat Oy onnistui parantamaan ergonomiaa ja tuottavuutta kehittämishankkeessa, jossa ulkopuolisena asiantuntijana toimi Työtehoseuran TTS Kehitys Oy.
Työntekoa ja työpisteitä pystyttiin tehostamaan niin, että samalla tai jopa pienemmällä
kuormittavuudella pystytään suurempiin valmistusmääriin kuin aiemmin. Tuotantomäärää kyettiin hankkeeseen osallistuneella linjalla nostamaan jopa neljänneksen, kun materiaalivirta tahdistettiin tasaiseksi ilman ruuhkia ja tyhjiä hetkiä.
Työyhteisöön saatiin luoduksi myönteinen asenne kehittämistä kohtaan. Kehitysideat syntyivät työntekijöiden omina tuotoksina, ja he saivat itse suunnitella ja toteuttaa työpisteiden muotoilut.
Anna palautetta jutusta